
Daglig leder IcopalTak AS
Tett tak beskytter alle byggets verdier, og IcopalTak AS er med 7 avdelinger og ca 200 ansatte en av landets største og viktigste leverandører av taktekking. Icopal har en historie i Norge på over 120 år og vi forvalter våre tradisjoner gjennom godt medarbeiderskap. Icopal tak er en del av BMI Group som er en av verdens største- og Norges mest kompetente leverandør av systemer og løsninger til flate- og skrå tak, og til tette bygg. En karriere i BMI Group er mer enn bare en jobb. Vi hjelper deg å finne oppgaver du viltrives med ut fra dine ferdigheter, og støtter deg til å gjøre en god jobb.
Denne artikkelen er over to år gammel.
Firma | BMI Norge |
Fylke | Oslo |
Søknadsfrist | 06.11.2022 |
Vi søker nå vår nye Daglig leder for IcopalTak
IcopalTak AS er en del av BMI Norge AS, men driftes som et selvstendig selskap. Organiseringen gjenspeiler fokus på drift og prosjektgjennomføring med lokal tilstedeværelse. Selskapet har flere avdelinger, som består av prosjektledere, serviceledere og operative taktekkere. Selskapet har i underkant av 200 ansatte hvorav ca. 160 er taktekkere.
Som Daglig leder for IcopalTak vil du være ansvarlig for P&L og all operasjon i virksomheten i Norge. Hovedfokus vil være på lønnsom vekst gjennom alle prosesser samt iverksette tiltak for å sikre et godt fundament for videre topplinjevekst. En sentral lederoppgave er å fortsette byggingen av et stolt, engasjert og resultatorientert team med sterk faglig kompetanse i alle ledd.
IcopalTak trekker jevnlig på en rekke av de sentrale støttefunksjonene i BMI Norge.
Stillingen rapporterer til Administrerende direktør i BMI Norge AS.
Dine hovedoppgaver er:
- Lede og utvikle virksomhetens regioner og avdelinger på en enhetlig og samlende måte, og sørge for at alle får nødvendig lederstøtte og oppfølging.
- Sammen med BMI Norge’s ledelse sette strategisk retning for selskapet på kort og lang sikt.
- Kontinuerlig og proaktivt ta ansvar for organisasjons- og medarbeidsutvikling, og at rekruttering av rett kompetanse skaper stabilitet og sikkerhet, samt setter selskapet i stand til å levere på ambisjonene og det kundene etterspør.
- Hovedansvar for sikkerhet, kvalitet og økonomi i alle leveranser og i hele prosjektfasen - fra tilbud til overlevering.
- Utvikle langsiktige relasjoner til våre kunder og sørge for at Icopaltak blir en foretrukket partner av rådgivere, byggherrer, entreprenører og leverandörer.
- Sikre at alle aktiviteter foregår i henhold til lover og bedriftens regler og rutiner.
- Sikre lokal tilstedeværelse og støtte regions- og avdelingsledere i bedriftens daglige drift og videreutvikling.
Vi tror du har følgende bakgrunn:
- Utdanning som sivilingeniør eller byggingeniør, men annen relevant utdanning i kombinasjon med lang ledererfaring kan også være aktuelt.
- Flere års erfaring fra rolle som øverste leder med resultat- og/eller geografisk ansvar i relevant verdikjede, innen operativ entreprenørvirksomhet.
- God erfaring med ledelse i en desentralisert struktur, med god forståelse for hvordan man sikrer et konstruktivt samarbeid på tvers av geografi og ulike hverdager.
- Erfaring fra bygg- og anleggsbransjen og gjerne entreprenørvirksomhet.
- Solid IT-bruker innenfor digitale løsninger.
- Komfortabel med å jobbe med endringsledelse og i et internasjonalt/nordisk miljø.
- I tillegg til flytende norsk, er du komfortabel i både muntlig og skriftlig engelsk.
Hva kan du forvente deg?
Vi designer og bygger en ny organisasjon for å bli den ledende produkt- og tjenesteleverandøren innen vårt ekspertisefelt. Du blir en del av en spennende transformasjonsprosess basert på tradisjon, som kombinerer teknisk kunnskap og kompetanse med sterke merkevarer gjennom produkt- og prosessinnovasjon. Du blir en del av et engasjert team der du får muligheten til å være med å forme fremtidens nordiske entreprenørvirksomhet. Du er basert på vårt kontor i Oslo og får mulighet til hjemmekontor et par dager i uken. Noe reisevirksomhet må påregnes.
IcopalTak er en kompetanse- og kvalitetsbedrift som alltid ønsker å være den beste leverandøren av takløsninger i Norge. Vi har genuint tro på at kvalitet, bærekraft og mangfold er sentralt for å være best.
Vi kan tilby gode langsiktige utviklingsmuligheter, en konkurransedyktig lønns- og fordelspakke, samt en kontinuerlig lærings- og utviklingskultur i et dynamisk internasjonalt miljø.
For mer informasjon om oss og om rollen ta gjerne kontakt med Ingvild Solheim Bobek, Talent Acquisition Manager Nordic, på +46 733 667585. Søknadsfristen er den 6. november 2022.

Vis flere stillinger: