Group Compliance Advisor
Norconsult er et ledende nordisk rådgiverselskap. Vi kombinerer ingeniørfag med arkitektur og digital kompetanse, på tvers av små og store prosjekter i privat og offentlig sektor, innen infrastruktur, energi og industri, bygg, eiendom og arkitektur. Gjennom nyskaping og innovasjon, og med formålet «Hver dag forbedrer vi hverdagen», søker vi stadig etter mer bærekraftige, effektive og samfunnsnyttige løsninger. Med hovedkontor i Sandvika i Norge og om lag 7 200 medarbeidere fordelt på over 140 kontorer i Norge, Sverige, Danmark, Island, Polen og Finland, kombinerer vi tverrfaglig kompetanse med lokal tilstedeværelse. (Tall pr. fjerde kvartal 2025)
For Norconsult er det en grunnleggende forutsetning at alle mennesker er likeverdige. Målet er at våre medarbeidere skal ha de samme mulighetene til å nå sitt fulle potensial uavhengig av hvem de er eller hvordan de identifiserer seg. Et bredere spekter av perspektiver hjelper oss å forstå alle deler av samfunnet, utfordrer oss i våre oppdrag og fører til en høyere grad av innovasjon. Vi ønsker derfor medarbeidere med ulik bakgrunn og erfaring velkommen.
Vil du være med å videreutvikle compliance-arbeidet i et internasjonalt konsern? Trives du i skjæringspunktet mellom strategi og operativ gjennomføring?
Som Group Compliance Advisor får du en sentral rolle i å videreutvikle Norconsults arbeid med personvern (GDPR) og compliance på tvers av konsernet. Du bidrar til å styrke Norconsults styringssystem og fungerer som en faglig sparringspartner for ledere og nøkkelpersoner i konsernet. Group Compliance Advisor skal sikre at vi driver i tråd med regelverk, gode styringsprinsipper, interne retningslinjer og høy etisk standard.
Dette er en rolle for deg som trives med ansvar, liker å jobbe selvstendig og i tett samarbeid på tvers av fagområder. Du vil ha det godt hos oss hvis du liker å skape struktur, koordinere mange interessenter og få ting til å skje.
Du blir del av HR-avdelingen og rapporterer til EVP HR, med tilgang til øvrig ledelse og styret.
Vi er en HR-avdeling bestående av 23 personer med ulik bakgrunn og kompetanse, men som sammen utfyller hverandre, både faglig og kollegialt i arbeidsmiljøet.
Du vil bli en del av gruppen HR Tjenester. Et team bestående av åtte spesialister. som forvalter ansvaret for utvikling, implementering og oppfølging av HRs tjenester i konsernet, samt prosjektporteføljen vår. Du vil i tillegg jobbe tett med juridisk og IT, samt lokale personvernrådgivere.
Stillingen er en midlertidig ansettelse med varighet på ett år, med mulighet for forlengelse.
Dine arbeidsoppgaver vil være:
Videreutvikle og forvalte konsernets compliance-program innen personvern (GDPR) – og sikre oppdatert praksis og praktisk etterlevelse i organisasjonen.
Rådgi ledere, prosjekter og forretningsområder, og bidra operativt i vurderinger, beslutninger og implementering av tiltak.
Gjennomføre risikovurderinger, utføre løpende compliance‑monitorering med oppfølging av tiltak og avvik til lukking.
Planlegge og gjennomføre internkontroller, dokumentere avvik og gjennomføre forbedringstiltak
Drive opplæring, bevisstgjøring og kulturbygging innen personvern og compliance i hele virksomheten
Utarbeide rapporter til ledelsen og styret om status, risiko og tiltak.
Koordinere og støtte lokale personvern- og compliance-kontakter i datterselskaper og forretningsenheter.
Samhandle tett med HR, IT, juridisk, styringssystemer og andre støttefunksjoner – og være kontaktpunkt mot Datatilsynet ved behov.
For oss er det viktig at du har:
Relevant høyere utdanning (økonomi, jus, HR, informasjonssikkerhet, revisjon el.)
Sterk forståelse for regelverk og virksomhetsstyring
Erfaring fra arbeid med GDPR og compliance i større organisasjoner
Erfaring med å jobbe tett på ledelsen og gi rådgivning på strategisk og operativt nivå
Dokumentert erfaring med operativ implementering av prosesser – fra plan til praksis, med prosjekt- og /eller prosessledelse, gjerne i tverrfaglige miljøer
God forståelse for risikostyring, internkontroll og praktiske compliance-prosesser.
Sterke kommunikasjons- og samarbeidsevner – bygger tillit og får gjennomslag på tvers
Gode norsk og engelske ferdigheter, skriftlig og muntlig
Hos oss får du:
Konsernfunksjon med stor påvirkningskraft og stort handlingsrom i et internasjonalt konsern
Et team av høyt kompetente og engasjerte kolleger som jobber med strategisk utvikling kombinert med operativ gjennomføring.
Et kollegium preget av høyt tempo, ambisjoner, åpenhet og godt humør
Verdibasert organisasjon med fokus på fremtidsrettede og bærekraftige løsninger
Sterk bedriftskultur preget av uformelle kommunikasjonslinjer på tvers av organisasjon
Fleksibel arbeidstid
Konkurransedyktige lønns- og ansettelsesbetingelser
Kompetanseutvikling, fagsamlinger, ulike sosiale arrangementer, bedriftsidrettslag m.m.
Vi holder til i fine lokaler sentralt i Sandvika, med kort vei til kollektiv transport (eller mulighet for parkering).
Vi ser frem til å motta din søknad!
Vi gjør oppmerksom på at det kun er elektroniske søknader som blir behandlet.
