Avdelingsleder

Er du en utviklingsorientert leder med erfaring fra styring av en prosjektportefølje?

Hva med en jobb som leder for prosjektavdelingen vår?

Avdeling utvikling er en del av Eiendomsenheten og har ansvaret for kommunens utbyggingsprosjekter. Som avdelingsleder vil du få ansvar for å lede prosjektavdelingen bestående av 5 årsverk, og eier avdelingens prosjektprosesser som favner helt fra behovsanalyse og konseptutvikling og frem til prosjektet er gjennomført og overlevert til driftsorganisasjonen. Stillingen har et meget stort ansvar, i form av delegert økonomisk mandat, og vi søker deg som er bevisst dette ansvar og de forventninger som følger det. Jobben innebærer tett samarbeid med kommunens øvrige enheter i å identifisere og utvikle riktig løsninger for de behov som kommunens byggeprosjekter skal løse, samt styre investeringsporteføljen ut fra vedtatte prioriteringer.

Ledelse, byggeprosjekter og øvrige aktiviteter

• Samarbeid med enhetens ledelse og kommunens ledelse om investeringsporteføljen og utvikling i denne. Utarbeidelse og oppfølging av politiske saksdokumenter. Overordnet oppfølging av pågående byggeprosjekter. Personalledelse.
• Støtte prosjektlederne i gjennomføringen av behovsanalyser, konseptutvikling, prosjektutvikling i tidlig fase, anskaffelse av entreprenør, oppfølging av byggeprosjektet, overlevering til driftsorganisasjon, gevinstrealisering.
• Eiendomsutvikling og salg av tomter, utredningsarbeid, f.eks. utredning av skolekapasitet, kapasitetsutnyttelse innen helsesektoren, arealeffektivitet eller miljøytelser i prosjekter

Kvalifikasjoner

Til stillingen er det krav om at du har relevant høyere utdanning samt erfaring med prosjektledelse, fortrinnsvis fra bygg.

Det er ønskelig og en stor fordel at du har erfaring fra styring av porteføljer av prosjekter, erfaring fra personalledelse og erfaring med offentlig saksbehandling

Det stilles høye krav til kommunikasjonsegenskaper, herunder muntlig og skriftlig fremstillingsevne.

For at din søknad skal bli tatt i betraktning ber vi deg legge ved dokumentasjon på din utdannelse og arbeidserfaring, i form av vitnemål og tjenestebevis/arbeidsattester.

Kjenner du deg igjen i dette?

• Du er en person som er god på prosess- og relasjonskompetanse og som har eierskap til det å bidra til utviklingen av et lokalsamfunn
• Du er nysgjerrig og utviklingsorientert
• Du er trukturert og har analytisk tilnærming til arbeidet
• Du er flink til å engasjere og kommunisere godt med omgivelsene.

Vi tilbyr

Vi vet at det å skifte jobb nå i disse dager kan være spesielt utfordrende, og det tar vi seriøst. I Rælingen kommune skal vi legge godt til rette for å ivareta deg på best mulig måte. Du vil få en grundig opplæringsplan, inkluderes i både formelle og uformelle møter, slik at du skal kunne føle deg inkludert selv i en tid hvor mange sitter på hjemmekontor.

Eiendomsenheten er en virksomhet hvor et hyggelig, sosialt og profesjonelt miljø vurderes til å være en kritisk suksessfaktor for å kunne levere på vår ambisjon. Vi er opptatt av å finne effektive og gjerne innovative løsninger på de problemstillinger vi skal håndtere, og får tilbakemeldinger på at vi er gode på å utfordre etablerte sannheter. En arbeidsdag hos oss er spennende, variert og ikke minst forankret i svært samfunnsnyttige formål. For oss er våre ansattes personlige utvikling en nøkkel til suksess og du kan derfor forvente å møte en organisasjon som tilrettelegger for dette.

Rælingen kommune har gode pensjons- og forsikringsordninger, blant annet fritidsforsikring. Vi har også et velfungerende bedriftsidrettslag som arrangerer turer, kurs, treninger og konkurranser. Hver sommer arrangeres det sommerfest for alle ansatte i kommunen.

Kontaktinformasjon

Terje Dalgård

enhetsleder

91530847

terje.dalgard@ralingen.kommune.no

Søk stilling

Vis flere stillinger:

• Alle
• Søk etter Rælingen kommune,Fjerdingby
• Fylke Viken