Senior Building Physics / Erfaren bygningsfysiker
I COWI jobber vi sammen med kundene våre for å skape en bærekraftig verden som er god å leve i. Det gjør vi ved å bruke både kunnskap og nysgjerrighet, og noen ganger også mot, for å skape løsningene verden trenger i dag for å få en bedre morgendag. Derfor sier vi nei til prosjekter knyttet til fossil energi og har et mål om at 100 % av omsetningen vår skal komme fra prosjekter som er med å flytte verden i en bærekraftig retning. Vi setter pris på mangfold og utviklingsmuligheter og ønsker et miljø der alle føler tilhørighet og har det gøy sammen. Det får frem det beste i deg, både på jobb og hjemme. Vi holder hovedsakelig til i Skandinavia, Storbritannia, Nord-Amerika og India, og per i dag er vi 8000 kolleger med kompetanse innen teknologi, arkitektur, energi og miljø. I Norge er vi 1500 ansatte.
Ønsker du å jobbe med et av Norges sterkeste fagmiljøer innen helsebygg, flyplasser, smarte og grønne bygg? Vi leter etter en fremtidsrettet bygningsfysiker til å utvikle bærekraftige bygningsprosjekter for vår avdeling i Nord-Vest. Som en del av bygningsfysikkmiljøet i COWI byr vi på et sterkt faglig nettverk og muligheter for samarbeid på tvers av regioner og ikke minst landegrenser.
Rådgivende ingeniør bygningsfysikk
Som rådgiver innen bygningsfysikk vil du få mulighet til å være disiplinleder og del av et tverrfaglig prosjekteringsteam, samt lede egne mindre prosjekter. Vi er i dag ca. 15 dyktige personer rundt om i Norge som jobber tett med kundene på noen av landets mest betydningsfulle prosjekter. Her kan nevnes: Regjeringskvartalet, Evenes Kampflybase, Akuttsykehuset på Hjelset, Stavanger sykehus, Fornebubanen, Skygard og Sykehuset Innlandet.
Dine ansvarsområder vil være:
- Prosjektere bygningsfysikk for å ivareta varmeisolering, lufttetthet og fuktsikring
- Prosjektere dagslys og termisk inneklima
- Energirådgivning
- Konseptutredninger
- Gjennomføre uavhengig kontroll av prosjektering og utførelse iht. SAK 10
- Utføre tilstandsanalyser og bistå inn i skadevurderinger
- Disiplinledelse /prosjektledelse av en eller få-faglige prosjekter
Din kompetanse. Vårt team. Sammen utformer vi fremtiden.
Vi er på jakt etter deg som er opptatt av kontinuerlig utvikling av helhetlige og fremtidsrettede løsninger som skaper verdi for kunder, mennesker og samfunn. Du er nysgjerrig, fremoverlent, tilegner deg ny kunnskap raskt og trives med å dele den med resten av teamet.
I tillegg har du gjerne:
- Sivilingeniør eller ingeniør, fortrinnsvis med spesialisering innenfor bygningsfysikk og energi i bygg
- Kunnskap om relevante lover og regelverk
- Kunnskap og praktisk erfaring i bruk av beregningsverktøy som Simien, Flixo, Wufi, IDA-ICE, Therm, o.l. vil bli vektlagt
- Erfaring i bruk av BIM
- Tverrfaglig forståelse
- Gode samarbeidsevner
- Hos oss jobber vi med prosjekter over hele landet uavhengig av kontorsted, samtidig vil du få muligheten til å jobbe med kollegaer på de andre kontorene for å utvikle deg videre både faglig og personlig.
Vi tilbyr:
- Muligheten til å bygge opp din kompetanse med spennende prosjekter
- Gode muligheter til egenutvikling gjennom personlig utviklingsplan, COWI Academy og mentorordningen COWI Connect
- Nasjonalt og internasjonalt samarbeid på tvers av organisasjon og fagfelt. Vi har ca. 100 ulike faglige nettverk i COWI
- Et aktivt bedriftslag, lønningstreff og bedriftshytter
- Et eget felleskap kalt «Ung i COWI» for deg under 34 år, hvor det blir arrangert sosiale turer og arrangementer
- Fleksibel arbeidstid med hjemmekontorordning, fem ukers ferie og fri mellom jul og nyttår
- Sist, men ikke minst, et godt arbeidsmiljø Det er viktig for oss å være rause og stille opp for hverandre, noe som også gjenspeiles i trivsel- og medarbeiderundersøkelser
COWI har kunder og prosjekter som kan kreve sikkerhetsklarering på ulike nivåer. Det kan derfor være krav om sikkerhetsklarering i noen prosjekter/stillinger.
Har du flere spørsmål?
Kontakt Heidi Aunehaugen, hian@cowi.com. Dersom du er interessert i andre kontorlokasjoner enn de som er nevnt i stillingsannonsen, oppfordrer vi deg til å ta kontakt med oss for å diskutere mulighetene.
Mer enn en arbeidsplass
I 2024 har COWI gjort sentrale og viktige organisatoriske grep for å enda bedre kunne levere på vår FUTURE-NOW strategi. Det er blant annet gjort bevisste valg ift. å samle og videreutvikle kompetansemiljøene for å utnytte ekspertisen og fremme det gode faglige samarbeidet uavhengig av hvor en sitter.
Vi tror på like muligheter for alle ansatte og arbeidssøkere. Ingen skal oppleve å bli diskriminert på bakgrunn av kjønn, kjønnsidentitet eller uttrykk, etnisitet, seksuell legning, religion eller annen tro, livssituasjon, funksjonsnedsettelse eller alder.
Du kan også bli bedre kjent med oss på nettsiden vår, www.cowi.com, hvor du kan lese mer om prosjektene våre, strategien vår, hva vi ønsker å oppnå som selskap og hvordan hverdagen er i COWI.
