Salgs- og markedssjef

Nordbohus Innlandet AS har over 35 års erfaring med bygging og salg av boliger, tomannsboliger, leiligheter/leilighetskomplekser og garasjer. Nordbohus Innlandet opererer i hele Mjøsregionen, og tilbyr en sømløs prosess fra arkitekttegnet bolig og til nøkkelferdig hus. Nordbohus er en kjede eid av Mestergruppen, og kjeden utgjøres av ca 50 forhandlere. Nordbohus Innlandet AS ble startet i 1986. Selskapet har i dag 80 ansatte, fordelt mellom avdelingene Ringsaker, Gjøvik, Lillehammer og Vinstra. Selskapet har nylig inngått forhandleravtale med Saltdalshytta, og vil med dette ha to solide merkevarer i ryggen.

Denne artikkelen er over fire år gammel.

Firma Nordbohus Gjøvik
Fylke Innlandet
Sted Gjøvik
Søknadsfrist snarest

Stillinger (135)

Salgs- og markedssjef

Strategisk og operativt ansvar – Personalansvar

Nordbohus er en sterk merkevare forbundet med kvalitet. Selskapet har solid økonomi, langsiktige perspektiver og vekstambisjoner. Vi søker en salgs- og markedssjef som kan være pådriver for at Nordbohus Innlandet skal vokse og vinne ytterligere markedsandeler, som kan bidra til kommersialisering av selskapet, og et sterkt samarbeid innad i salgsavdelingen.

Salgs- og markedssjef har hovedansvaret for samlet ordretilgang i virksomheten for både bolig og fritidsboliger, og skal sørge for et proaktivt salgs- og markedsarbeid for selskapet. Vedkommende ivaretar kundeporteføljen på et overordnet nivå, systematikk i arbeidet med eksisterende og potensielle kunder, og arbeider målrettet for å opprettholde og øke selskapets kundeportefølje i etablerte og nye markeder. I tillegg til å ha et overordnet ansvar for salg og marked, må vedkommende delta på et operativt nivå for støtte, styring og utvikling i salgs- og markedsarbeidet. Rollen rapporterer til administrerende direktør og inngår i selskapets ledergruppe og har kontorsted Gjøvik.

Ansvarsområdene i rollen kan oppsummeres slik:

  • Oppfølging og styring av salgsorganisasjonen og salgsaktivitet
  • Utvikle og implementere salgs- og markedsstrategier, samt følge opp salgsprosesser
  • Kostnads- og markedsbudsjett i salgs- og markedsavdelingen
  • Lede, motivere og videreutvikle salgsavdelingen. Personalansvar for 4 selgere
  • Støtte salgsapparatet gjennom egen deltagelse mot kunder
  • Intern kravstiller på leveranse mot kunde, prosess og produkt

Ny salgs- og markedssjef er en proaktiv og forretningsorientert resultatorientert lagspiller. En tydelig leder som trives med både strategiske og operative oppgaver, og som evner å mobilisere organisasjonen gjennom å være en motiverende inspirator. Rett person er opptatt av å skape resultater, motiveres av å bygge opp og utvikle noe, og ser betydningen av å være med på å generere aktivitet ute sammen med salgsapparatet. Viktige personlige egenskaper i denne sammenheng er evne til struktur, robusthet, overbevisnings- og gjennomføringsevne.

Følgende kompetanse og erfaring er viktig:

  • Relevant utdanning
  • Kommersiell erfaring, og salgserfaring med dokumenterbare resultater
  • Personalledererfaring
  • God forretningsforståelse og økonomiforståelse
  • God forståelse for verdien og bruk av teknologi og IT
  • Erfaring strategiarbeid fra kommersiell virksomhet, med vekt på omstilling/struktur/prosessledelse
  • God skriftlig og muntlig fremstillingsevne
  • Noe byggteknisk erfaring er en fordel, men ikke et krav

Er dette noe for deg? Vi ser fram til å høre fra deg. For mer informasjon om stillingen, ta kontakt med våre rådgivere i The Assessment Company, Hege Langfeldt på 959 31 434, eller Sigurd Beidel på 489 99 525. For å ivareta GDPR ber vi deg søke på stillingen ved å laste opp din cv og søknad.

Søk stilling

Vis flere stillinger:

Powered by Labrador CMS