Avdelingsleder for Building Advisory & Consultancy (BA&C), Trondheim

Har du erfaring med å lede og utvikle team, og ønsker å være en del av et engasjert miljø som jobber med varierte oppgaver innen spesialfag som, brannrådgivning, bygningsfysikk, og akustikk?

Nå har du muligheten til å lede vår satsning innen spesialfag i en samlet enhet i Trondheim – Building Advisory & Consultancy (BA&C).

Om stillingen

Rambøll søker en engasjert og kompetent avdelingsleder for BA&C Trondheim (Spesialfag Bygg Trondheim). Avdelingen dekker brann, akustikk og bygningsfysikk, og består av tre seksjoner med til sammen 30 ansatte.

I denne rollen får du det overordnede ansvaret for å lede avdelingen, videreutvikle tjenestene våre og bidra til vekst i porteføljen – både nasjonalt og internasjonalt. Samtidig får du muligheten til å lede spennende prosjekter, utvikle markedsområder og bygge sterke kunderelasjoner – fra tidligfase rådgivning til ferdigstilte bygg. Hos oss får du stor påvirkningskraft, mulighet til å utvikle talenter og være en drivkraft for bærekraftige løsninger.

Avdelingen inngår en egen Service Line som består av ytterligere tre avdelinger og samlet er BA&C i Norge over 110 medarbeidere, som alle jobber med spesialfag.

Du vil rapportere til Service Line Direktør for BA&C Norge og inngå i ledergruppen for BA&C. Gjennom denne vil du samarbeide tett med kollegaer på tvers av kontorer og land. 

Dine ansvarsområder

• Kunde- og markedsansvar
• Delta i ledergruppen i BA&C med fokus på fagutvikling, innovasjon og markedsstrategi
• Lede utviklingen av avdelingens kompetanse og medarbeidernes prestasjoner
• Bidra til vekst og kvalitet i leveranser nasjonalt

Om deg

Vi støtter både personlig og faglig utvikling fra første dag, slik at du raskt kommer inn i selskapet og kan vokse sammen med oss. For å lykkes i rollen ser vi for oss at du har:

• Relevant høyere utdanning på bachelor- eller masternivå
• Dokumentert ledererfaring
• Sterkt nettverk og evne til å bygge relasjoner med nye kunder
• God forståelse for markedsledelse og forretningsutvikling
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsferdigheter
• Evne til å arbeide både strategisk og operativt
• En målrettet, engasjert og synlig lederstil – gjerne med en innovativ og nytenkende tilnærming

Hos Rambøll får du:

• En spennende og utfordrende lederstilling i et selskap med høye ambisjoner
• En sentral rolle i en sterk fagkultur med internasjonal tilstedeværelse
• Konkurransedyktige betingelser og gode utviklingsmuligheter
• Et dynamisk og inkluderende arbeidsmiljø med kollegaer som brenner for bærekraft og innovasjon 

Har du lyst til å bli en del av Rambøll?

Send inn søknad med en oppdatert CV online. Vi jobber for å fremme mangfold, og derfor oppfordrer vi søkere fra alle grupper til å søke.

Hvis du har noen spørsmål, kan du gjerne kontakte Direktør for BA&C – Jørgen Stene +47 93 24 30 51 for en uforpliktende samtale.

Søknadsfristen er 13.04.2026.

Jobb i hjertet av bærekraftig endring med Rambøll Norge

Rambøll er et globalt ingeniør-, arkitektur- og konsulentselskap. I Norge har vi 16 kontorer med over 1500 fageksperter, som jobber tverrfaglig på store og små prosjekter. Som et stiftelseseid selskap med mennesker i fokus, tror vi at formålet med bærekraftig endring er å skape en blomstrende verden for både natur og mennesker. Så det er der vi starter – og hvordan vi jobber. Vi er åpne og nysgjerrige, og tror ulikhet beriker vårt fellesskap og styrker vår evne til å levere både innovasjon og kvalitet. Bærekraft har vært en del av Rambølls DNA siden oppstarten i 1945. Som første norske virksomhet og første rådgivende ingeniørvirksomhet i verden er Rambøll sertifisert etter FNs 17 bærekraftsmål. I tillegg jobber vi ut fra en ambisiøs strategi «The Partner for Sustainable Change» med mål om å være en global leder innen våre områder. Hos oss kan du bidra til å skape innovative og bærekraftige løsninger for våre kunder og samfunnet.

Likestilling, mangfold og inkludering

Likestilling, mangfold og inkludering er kjernen i det vi gjør. Hos Rambøll tror vi at mangfold er en styrke og at ulike erfaringer og perspektiver er avgjørende for å skape virkelig bærekraftige samfunn. Vi er forpliktet til å tilby et inkluderende og støttende arbeidsmiljø hvor alle kan blomstre og nå sitt potensial. Vi vet også hvor viktig det er å oppnå riktig balanse mellom hvor, når og hvor mye du jobber. Hos Rambøll tilbyr vi fleksibilitet som en del av vår positive og inkluderende tilnærming til arbeid. Vi inviterer søknader fra kandidater med alle bakgrunner og kjennetegn. Vennligst gi oss beskjed hvis det er noen tilpasninger vi kan gjøre i søknadsprosessen for å gjøre den mer komfortabel for deg. Du kan kontakte oss på job.advert.accessibility@ramboll.com med spørsmål relatert til dette.

SØK STILLING