Opplæringskonsulent

Vil du være med å utvikle Constoskolen?

I Consto satser vi målrettet på kompetanseutvikling og har vår egen skole, Constoskolen, som en integrert del av vår HR-avdeling. Constoskolens formål er å utvikle hensiktsmessig og relevant kompetanse, og legge til rette for medarbeidernes faglige og personlige utvikling. Constoskolen skal være en drivkraft for læring, utvikling og kontinuerlig forbedring i hele konsernet. Nå søker vi en engasjert opplæringskonsulent som skal være med og videreutvikle vårt kompetansetilbud. 

Som opplæringskonsulent vil du være med å drifte Constoskolen. Du vil bidra i Constoskolens arbeid med å utvikle og gjennomføre ulike kurs, fagsamlinger og utviklingsprogram, slik at våre medarbeidere får de beste forutsetningene for å vokse og lykkes hos oss.

Vi ser etter en praktisk-pedagogisk fagperson, som kan bidra i både strategisk planleggings- og utviklingsarbeid og omsette strategi til konkret handling.

Kontorsted vil være ved hovedkontoret i Tromsø. Reisevirksomhet må påregnes, da det meste av Constoskolens utviklingsprogrammer gjennomføres på Gardermoen.

Arbeidsoppgaver

• Delta i planleggings- og utviklingsarbeid av nye internopplæringstilbud
• Drifte og videreutvikle eksisterende opplæringstilbud
• Medvirke i administrering og oppdatering av selskapets digitale læringsplattform (LMS)
• Kursholder og underviser i relevante temaer innen prosjekt, produksjon og ledelse
• Bidra i kompetansehevende arbeid for hele konsernet, i samarbeid med ledere og andre aktuelle samarbeidsparter
• Delta aktivt og være bidragsyter i drøftinger og kommunikasjon rundt selskapets strategiske kompetanseutviklingsarbeid
• Kontinuerlig og målrettet arbeid med Constos organisasjonskultur – Constokulturen

Kvalifikasjoner

• Fortrinnsvis høyere utdanning innenfor læreryrket/praktisk pedagogikk, veiledning, HR, eller annen type utdanning rettet mot menneskers læring og utvikling
• Erfaring fra arbeid med undervisnings- og læringsprosesser, fortrinnsvis innenfor yrkesfagene/praktiske fag
• Interesse og forståelse for læringsfremmende digitale løsninger og systemer
• Gode norsk- og engelskkunnskaper, både skriftlig og muntlig

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som er lærevillig, selvstendig og nysgjerrig, samtidig som du motiveres av å gå løs på nye utfordringer. Du har gode samarbeidsevner og trives med å motivere og dyktiggjøre andre. Evne og vilje til endring og utvikling er en forutsetning for å oppleve mestring i stillingen.

Vi ønsker at du gjenspeiler våre holdninger om at de ansatte er vår viktigste ressurs, og at du blir en god rollemodell for Constokulturen.

Vi tilbyr

• En synlig og viktig stilling i et av Norges mest spennende entreprenørkonsern
• Stor påvirkningskraft og mulighet til å forme Constos kompetanseutviklingsarbeid
• Varierte oppgaver innen strategi og drift
• Et godt arbeidsmiljø med høy faglig kompetanse
• Gode utviklingsmuligheter i en organisasjon i vekst
• Attraktive pensjons- og forsikringsordninger, inkludert helseforsikring og AFP-ordning
• Konkurransedyktige lønnsbetingelser 

Vi tilbyr internopplæring og oppfølging hva angår konkrete arbeidsoppgaver, slik at du skal ha gode forutsetninger for å lykkes i ditt arbeid.

Kontaktinformasjon

Clas Dale, Leder for Constoskolen 

Telefon: 900 75429 - E-post: Clas.Dale@consto.no

Silje Paulsdatter Peltoperä Moen, HR-sjef 

Telefon: 942 05153 - E-post: silje.moen@consto.no

SØK STILLING