Avdelingsleder Smart Mobility

Motiveres du av å kunne bidra til bærekraftige leveranser og løsninger for våre kunder? Ønsker du å lede en avdeling innenfor et område hvor vi har vekstambisjoner? Blir du engasjert av å kunne jobbe i et internasjonalt miljø på tvers av landegrenser?

Hvis du synes at dette høres spennende ut, kan denne stillingen være den perfekte muligheten for deg. Bli med som vår nye avdelingsleder, og hjelp oss å komme nærmere en bærekraftig fremtid.

Din nye stilling

Som avdelingsleder Smart Mobility skal du lede avdelingen som for tiden har 2 seksjoner og medarbeidere i Trondheim, Oslo, Drammen og Tønsberg, totalt 22 ansatte. Vi har i dag et av landets ledende fagmiljøer, og du skal drive avdelingen og utvikle våre fagområder videre. Avdelingen har fagansvaret for ITS, Simuleringer og Modellering, Kollektivtransport, Sykkel og Trafikksikkerhet, og du skal være en pådriver for samarbeid på tvers av enheter og nasjonaliteter. I dag jobber avdelingen blant annet med prosjektene Bybanen i Bergen byggetrinn 5, E39 Bokn-Bømlafjorden, mulighetsstudie av leddbuss i Oslo, E39 Gartnerløkka – Kolsdalen, E6 Berkåk-Vindåsliene og Ranheim – Værnes, Porteføljeprioriteringer for Nye Veier, Utbygging på Fornebu og lignende byutviklingsprosjekter.

Du vil også bli en del av divisjonens ledergruppe sammen med avdelingsledere for andre fagområder innenfor Transport.

Dine fremste ansvarsområder

• Lede avdelingen gjennom seksjonslederne
• Divisjonens og Transport Norge sin kontaktperson og ansvarlige innenfor Smart Mobility mot Rambøll globalt
• Sikre kapasitet og vekst for å følge opp Rambøll sin strategi og delta i tverrfaglige prosjekter, både innenlands og internasjonalt
• Å arbeide for at avdelingen skal fortsette å være i spiss når det gjelder utvikling, digitalisering og kundetilfredshet

Om deg

• Du liker å ha og ta ansvar
• Du er nysgjerrig og ønsker å engasjere deg, både innenfor eget ansvarsområde og på tvers innenfor Transport og Rambøll
• Du liker at vi utvikler oss
• Du er opptatt av at medarbeiderne dine skal trives på jobb
• Du liker å skape resultater og er opptatt av det kommersielle

Hva vi tilbyr deg

• Fleksible arbeidsforhold 
• Vi investerer i deg og utviklingen din
• Vi har gode ledere som følger våre lederprinsipper
• Inspirerende kollegaer, kunder og prosjekter
• Et selskap med bærekraft i fokus av alt vi gjør
• Den langsiktige tenkningen hos et selskap som eies av en stiftelse

Har du lyst til å bli vår nye avdelingsleder for Smart Mobility?

Send inn søknad ved å bruke vårt rekrutteringssystem Smart Recruiters på vår interne karriereside, legg ved CV.

Frist: 08.10.2025

Har du spørsmål?

Kontakt divisjonsleder Per Olav Laukli, mob 906 71 102, e-post: per.olav.laukli@ramboll.no

Jobb i hjertet av bærekraftig endring med Rambøll

Rambøll er et globalt ingeniør-, arkitektur- og konsulentselskap. I Norge har vi 15 kontorer med over 1500 fageksperter og 18000 kollegaer internasjonalt som jobber tverrfaglig på store og små prosjekter. Som et stiftelseseid selskap med mennesker i fokus, tror vi at formålet med bærekraftig endring er å skape en blomstrende verden for både natur og mennesker. Så det er der vi starter – og hvordan vi jobber. Vi er åpne og nysgjerrige, og tror ulikhet beriker vårt fellesskap og styrker vår evne til å levere både innovasjon og kvalitet. Bærekraft har vært en del av Rambølls DNA siden oppstarten i 1945. Som første norske virksomhet og første rådgivende ingeniørvirksomhet i verden er Rambøll sertifisert etter FNs 17 bærekraftsmål. I tillegg jobber vi ut fra en ambisiøs strategi «The Partner for Sustainable Change» med mål om å være en global leder innen våre områder. Hos oss kan du bidra til å skape innovative og bærekraftige løsninger for våre kunder og samfunnet.

Likestilling, mangfold og inkludering

Likestilling, mangfold og inkludering er kjernen i det vi gjør. Hos Rambøll tror vi at mangfold er en styrke og at ulike erfaringer og perspektiver er avgjørende for å skape virkelig bærekraftige samfunn. Vi er forpliktet til å tilby et inkluderende og støttende arbeidsmiljø hvor alle kan blomstre og nå sitt potensial. Vi vet også hvor viktig det er å oppnå riktig balanse mellom hvor, når og hvor mye du jobber. Hos Rambøll tilbyr vi fleksibilitet som en del av vår positive og inkluderende tilnærming til arbeid. Vi inviterer søknader fra kandidater med alle bakgrunner og kjennetegn. Vennligst gi oss beskjed hvis det er noen tilpasninger vi kan gjøre i søknadsprosessen for å gjøre den mer komfortabel for deg. Du kan kontakte oss på job.advert.accessibility@ramboll.com med spørsmål relatert til dette.

SØK STILLING