HR Leder
Hæhre Entreprenør er en av Norges største anleggsentreprenører, med 50 års erfaring i bransjen. Vi har spilt en sentral rolle i byggingen av noen av landets største infrastrukturprosjekter, fra Mandal i sør til Svalbard i nord. Med over 1000 dyktige medarbeidere fokuserer vi på infrastruktur, vei, bane, kraft og tomteutvikling, og vi håndterer hele spekteret av kontraktsformer fra totalentrepriser, samspillkontrakter og konkurransepreget dialog til tradisjonelle hovedentrepriser. Som en del av Infra Group, sammen med Isachsen anlegg, Contur og Nomas, samarbeider vi på tvers av selskaper for å sikre grønn omstilling, digitalisering, innovasjon og utvikling. Vi setter sikkerhet først - alle skal komme trygt hjem - og vi verdsetter mangfold og inkludering. Våre kjerneverdier er åpenhet, kunnskap og samarbeid, som vi bruker til å bygge fremtiden.
Hæhre er en av Norges største Infrastruktur og anleggsentreprenører. De utfører prosjekter til mange milliarder over hele Norge, inkludert Svalbard og Jan Mayen. Som en utfordrer til de største aktørene har de over de siste årene vokst som organisasjon og vunnet flere av de største landbaserte infrastruktur prosjektene i Norge. De har en solid ordrereserve og fortsetter å vokse.
Vi søker nå en HR Leder til deres største prosjektportefølje i Nord-Norge. Du vil få HR ansvaret for milliardprosjekter og vil få ansvaret for å utvikle og drive en fremoverlent organisasjon som skal utfordre markedet og øke sine markedsandeler.
Som HR Leder hos Hæhre Entreprenør kommer du til å:
- Styrke samspillet mellom drift og sentral støttefunksjon
- Drive effektiv lederstøtte gjennom å utvikle linjeledere
- Rekruttering av sentrale roller i egen prosjektportefølje
- Håndtere personalsaker
- Følge opp medarbeiderundersøkelser
- Onboarding og offboarding
- Bidra til rett lønn til rett tid for våre ansatte
- Bidra inn i sentrale HR prosjekter
Vi tilbyr deg:
Meningsfulle og relevante arbeidsoppgaver
En individuell utviklingsplan og oppfølging gjennom vårt program «Karriere i Hæhre»
Et godt sosialt arbeidsmiljø og treningsmuligheter på alle våre prosjekter
Konkurransedyktige betingelser som bl.a. inkluderer å ta del i vårt aksjeprogram samt gode forsikrings- og pensjonsvilkår
Vi tenker at den rette kandidaten blant annet mestrer å være:
- Du er en som trives med ansvar og er selvstendig og pedagogisk endringsagent
- Du har erfaring innen strategisk- og operativ HR, fortrinnsvis med relevant høyere utdannelse innen fagområdet
- Det er viktig at du har kunnskap om og faglig trygghet innen arbeidsrett og arbeidsmiljøloven
- Det er også ønskelig at du har kjennskap til arbeid med lønnsoppgjør, grensesnitt/regelverk inn mot lønn og 3 partssamarbeid
- Vi ønsker at du kjenner deg igjen i, og motiveres av våre verdier åpenhet, kunnskap og samarbeid
Vi tenker dette om den rette kandidaten:
- Samarbeider godt med andre, deler kunnskap, erfaringer og informasjon
- Selvgående, får ting til å skje og tar ansvar for resultater
- Kommuniserer godt med alle nivåer i selskapet på en klar, strukturert og inkluderende måte
- Systematisk, planlegger godt og gjør klare prioriteringer
- Lagspiller med gode samarbeidsevner
- Robust endringsagent
Vi legger stor vekt på å skape et trygt og inspirerende arbeidsmiljø.
Er du klar for neste steg i karrieren? Vis din interesse ved å kontakte Linnea Bjerkreim Hellevik hos Panamera IMD på linnea@panamera-search.no. Inkluder "HR leder + ditt navn" i emnefeltet.
Vi verdsetter mangfold og oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å vise sin interesse. Vi ser frem til å høre fra deg og til å etablere et langvarig og gjensidig fordelaktig samarbeid.
